PENERIMAAN KARYAWAN PT BANK CENTRAL ASIA TBK


PT Bank Central Asia Tbk (BCA) merupakan bank swasta terbesar di Indonesia yang didirikan pada 21 Februari 1957 dengan nama Bank Central Asia NV dan pernah menjadi bagian penting dari Salim Group. Bank ini mampu bertahan hingga sekarang meski pernah dihantam krisis moneter Indonesia di tahun 1998. BCA kemudian diselamatkan pemerintah, setelah kinerjanya pulih kembali, bank ini didivestasi dan pada 2002 jatuh ke tangan Farindo yang merupakan konsorsium Farallon Capital Management bersama Grup Djarum.
Kini usia BCA sudah lebih dari setengah abad. Sebuah waktu yang panjang dan penuh tantangan dalam memenuhi komitmen dan menjaga kepercayaan nasabah serta stakeholder lainnya. Bank tersebut makin kokoh untuk mewujudkan cita-cita yang selalu "Senantiasa di Sisi Anda". BCA memiliki visi menjadi Bank pilihan utama andalan masyarakat yang berperan sebagai pilar penting perekonomian Indonesia. BCA berusaha memberi layanan dan solusi terbaik untuk nasabah dengan produk dan layanan perbankan yang dibutuhkan. Untuk terus meningkatkan kinerjanya, saat ini BCA membuka lowongan sebagai berikut :



Staf Strategic Management Credit Consumer

 Persyaratan :

  • Pria/Wanita maksimal usia 27 tahun
  • Minimum Lulusan S1 semua jurusan.
  • IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Memiliki pengalaman bekerja di bidang Strategic Management Credit Consumer minimal 1 tahun.
  • Disiplin, jujur, teliti memiliki motivasi kerja yang tinggi.
  • Mampu bekerja sama dalam tim
  • Ramah dan mampu berkomunikasi dengan baik
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Penempatan di Jakarta 

Deadline:
30 November 2017

 Staf IT

 Persyaratan :

  • Wanita/Pria maksimal usia 27 tahun
  • Minimum Lulusan S1 Teknik, memiliki latar belakang pendidikan atau pekerjaan di bidang komputer
  • IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Disiplin, jujur, teliti memiliki motivasi kerja yang tinggi.
  • Mampu bekerja sama dalam tim
  • Penempatan di Jakarta / Surabaya

Deadline:
30 November 2017

 Senior Staf Pengembangan Marketing

 Persyaratan:

  • Menguasai sales management
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis dan logis yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal serta komunikasi yang baik
  • Memiliki integritasi yang tinggi
  • Teliti, proaktif dan kreatif
  • Minimal Pendidikan Sarjana (S1)
  • Indeks Prestasi Minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Usia maksimum 28 tahun

Deadline:
30 November 2017

 Analis Kartu Kredit
Persyaratan :

  • Pria/Wanita dengan minimal pendidikan S1 Ekonomi
  • IPK minimal 2.75 dari skala 4.00
  • Maksimal usia 30 tahun
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai analis kartu kredit
  • Berorientasi pada target.
  • Memiliki inisiatif dan dapat menyelesaikan pekerjaan sesuai tenggat waktu.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Penempatan di Jakarta
Deadline:
31 Desember 2017

 Product Development Officer

 Persyaratan :

  • Pria/Wanita dengan minimal pendidikan S1 Ekonomi, Teknik Informatika, Teknik Industri 
  • IPK minimal 2.75 dari skala 4.00
  • Maksimal usia 27 tahun
  • Memiliki pengalaman 1-2 tahun di bidang kartu kredit merupakan nilai tambah
  • Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Berorientasi pada target.
  • Memiliki inisiatif dan dapat menyelesaikan pekerjaan sesuai tenggat waktu.
  • Mampu bekerjasama dalam tim.
  • Menguasai skill IT
  • Penempatan di Jakarta

Deadline:
31 Desember 2017

 Staf Senior KFCC Yogyakarta

 Persyaratan:

  • Pendidikan formal minimal S1 dari jurusan ekonomi, teknik industri.
  • Memiliki pengalaman kerja 1-2 tahun di bidang terkait.
  • Menguasai Microsoft Office dengan baik.
  • Memiliki kemampuan presentasi yang baik.
  • Memiliki kemampuan negosiasi dan dealing.
  • Memiliki kemampuan komunikasi & interpersonal yang baik.
  • Berorientasi pada target/target oriented.
  • Usia maksimal 27 tahun.
  • Diutamakan pria.

Deadline:
04 November 2017

 Staf Human Resource Business Partner

 Persyaratan:

  • Lulusan S1 dari semua jurusan
  • IPK minimal 3.00
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3 - 5 tahun untuk bidang People Development/Business Partner
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
  • Memiliki inisiatif dan dapat menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan tenggat waktu yang diberikan
  • Mampu bekerjasama dalam tim
  • Penempatan di Jakarta

Deadline:
01 Januari 2018

 Senior Staf Pengembangan Marketing

 Persyaratan:

  • Menguasai sales management
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis dan logis yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal serta komunikasi yang baik
  • Memiliki integritasi yang tinggi
  • Teliti, proaktif dan kreatif
  • Minimal Pendidikan Sarjana (S1)
  • Indeks Prestasi Minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Usia maksimum 28 tahun

Deadline:
30 November 2017

 BCA Banker Program

 Persyaratan :

  • Mempunyai minat yang tinggi untuk mengembangkan diri di dunia Perbankan
  • Proaktif dan memiliki inisiatif yang tinggi
  • Mempunyai dorongan untuk selalu meningkatkan diri
  • Menyukai tantangan
  • Lulusan S1 atau S2 dari universitas yang terkemuka di dalam ataupun luar negeri
  • Pengalaman bekerja maksimal 2 tahun, dengan IPK minimal 3.25 (S1) dan 3.50 (S2)
  • Lulusan baru, dengan IPK minimal 3.50 (S1) dan 3.60 (S2), berprestasi & aktif organisasi (akademis/non akademis)
  • Usia maksimal 25 tahun (S1), dan 27 tahun (S2)
  • Belum menikah

Deadline:
31 Desember 2017

 Staf Digital Media

 Persyaratan :

  • Pria maksimal usia 27 tahun
  • Minimum Lulusan S1 dari jurusan Desain Komunikasi Visual - New Media.
  • IPK minimal 3.00 (skala 4,00)
  • Menguasai Software desain seperti Adobe Ilustrator, Adobe Photoshop
  • Memahami instrument komunikasi digital (website, blog, vlog, mobile apps, social media)
  • Lebih disukai :
  • Memiliki pengetahuan tentang copywriting
  • Memiliki kemampuan menggunakan software editing video
  • Memiliki pengalaman pengetahuan terkait User Experience
  • Penempatan di Jakarta 

Deadline:
31 Desember 2017

 Staf Strategic Management Credit Consumer

 Persyaratan :

  • Pria/Wanita maksimal usia 27 tahun
  • Minimum Lulusan S1 semua jurusan.
  • IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Memiliki pengalaman bekerja di bidang Strategic Management Credit Consumer minimal 1 tahun.
  • Disiplin, jujur, teliti memiliki motivasi kerja yang tinggi.
  • Mampu bekerja sama dalam tim
  • Ramah dan mampu berkomunikasi dengan baik
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Penempatan di Jakarta 

Deadline:
30 November 2017

 IT Trainee

 Persyaratan :

  • Lulusan S1 dengan IPK minimal 3,00 (Strata 1) dan 3,25 (Strata 2)
  • Memiliki latar belakang pendidikan atau pekerjaan di bidang komputer
  • Usia maks. 25 tahun (Strata 1) dan 27 tahun (Strata 2)
  • Bersedia tidak menikah selama 6 bulan pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Penempatan di Kantor Pusat (Jakarta)

Deadline:
31 Oktober 2017
Sekretaris

 Persyaratan :

  • Pendidikan minimal D3 (sedang melanjutkan S1) dari jurusan Sekretaris / Manajemen / Ekonomi / Ilmu Komunikasi / Public Relation / Administrasi Niaga dan jurusan terkait lainnya
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
  • Wanita dengan usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris merupakan nilai tambah
  • Memiliki pengalaman kerja sebagai sekretaris / sekretaris direksi merupakan nilai tambah
  • Menguasai Microsoft Office
  • Berpenampilan menarik
  • Ramah dan mampu berkomunikasi dengan baik
  • Penempatan di Jabodetabek (Kantor Cabang & Kantor Pusat) atau Surabaya

Deadline:
30 November 2017
Staf Legal Korporasi

 Persyaratan:

  • Minimal lulusan S1/S2 Jurusan Hukum dari universitas terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.00)
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Freshgraduates atau berpengalaman 1-2 tahun
  • Memiliki minat pada bidang hukum di dunia perbankan
  • Bersedia menjalani masa kontrak selama 1 tahun dan apabila berkinerja baik selama masa kontrak akan dilakukan pengangkatan sebagai karyawan tetap
  • Penempatan di Jakarta

Deadline:
31 Desember 2017

 Staf Keuangan

 Persyaratan:

  • Minimal lulusan S1 dari Jurusan Akuntansi
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.00)
  • Usia maksimal 27 tahun 0 bulan
  • Terbuka untuk lulusan baru ataupun pengalaman maksimal 3 tahun
  • Memiliki kemampuan menggunakan program komputer untuk pengolahan data keuangan/akuntansi (mis. Microsoft Excel - Advance, dll)
  • Pria lebih diutamakan
  • Penempatan kantor pusat (Jakarta)

Deadline:
31 Desember 2017

Tahapan Seleksi :

  • Seleksi administrasi, 
  • Psikotes, 
  • Wawancara Rekrutmen, 
  • Wawancara User, 
  • Tes Kesehatan.


Pendaftaran:
Pendaftaran dilakukan secara online melaluiPENDAFTARAN

Komentar

Posting Komentar

Postingan populer dari blog ini

LOWONGAN KERJA TELLER & CS PANIN BANK

Gambar
Panin Bank adalah bank komersil yang tumbuh dan berkembang di Indonesia. Panin Bank Sejak tahun 1971 terus mendukung dunia perbankan dan perekonomian Indonesia. Panin Bank memiliki moto pelayanan nasabah “Selalu Untuk Anda”, Panin Bank menekankan pada konsistensi Bank dalam memberikan pelayanan terbaik bagi nasabah. Di tahun 2012, Panin Bank terus semakin mengukuhkan posisinya menjadi salah satu Bank papan atas dengan mendapatkan predikat bank terbesar nomor 7 di Indonesia secara aset, laba, total kredit, jumlah modal, dan rasio kepemilikan modal. Dengan lebih dari 450 kantor cabang serta 36.200 lebih jaringan ATM Bersama dan Alto, Panin Bank selalu siap melayani kebutuhan nasabah di seluruh Indonesia. Kemajuan dapat diraih secara konsisten oleh Panin Bank dan merupakan dari penerapan filosofi yang menekankan pada keseimbangan antara kehati-hatian dan pertumbuhan usaha yang progresif. Panin Bank selalu berpegang pada nilai kehati-hatian dalam menjalankan manajemen resiko, Panin Bank bi...
Baca selengkapnya

LOWONGAN KERJA PT NESTLE INDONESIA BESAR-BESARAN

Gambar
Nestlé Indonesia adalah anak perusahaan Nestlé S.A., yang berpusat di Vevey, Swiss. Perusahaan ini didirikan sejak 150 tahun yang lalu. Sebagai perusahaan gizi, kesehatan dan keafiatan terkemuka di dunia, Nestlé mulai beroperasi di Indonesia tahun 1971. seluruh produk yang diproduksi dan dipasarkan oleh PT Nestlé Indonesia telah memperoleh sertifikasi halal. Semua pabrik Nestlé di Indonesia telah memiliki sertifikat Sistem Jaminan Halal (SJH) dari Lembaga Pengkajian Pangan, Obat-obatan dan Kosmetika Majelis Ulama Indonesia (LPPOM MUI). Nestlé Indonesia kini mempekerjakan sekitar 3.400 karyawan dan mengoperasikan empat pabrik yaitu Pabrik Kejayan di Jawa Timur untuk mengolah produk susu seperti DANCOW dan BEAR BRAND, Pabrik Panjang di Lampung untuk mengolah kopi instan NESCAFÉ, Pabrik Cikupa di Banten untuk memproduksi produk kembang gula FOX'S, POLO dan CRUNCH, serta Pabrik Karawang di Jawa Barat untuk memproduksi DANCOW, MILO dan CERELAC. Saat ini perusahaan ini membuka lowongan k...
Baca selengkapnya

LOWONGAN KERJA CONSUMER LOAN MARKETING BANK BTN BESAR-BESARAN 17 PROVINSI

Gambar
Bank Tabungan Negara atau BTN adalah salah satu lembaga keuangan di Indonesia dengan bentuk perseroan terbatas. Perbankan ini merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) berkantor pusat di Jakarta, Indonesia. Bank BTN didirikan pada masa pemerintahaan hindia belanda di Batavia pada tahun 1897 dengan nama Postpaar Bank. Setelah mengalami beberapa pergantian nama, barulah pada tahun 1963, resmi berganti menjadi Bank Tabungan Negara (BTN). Lowongan BANK - Pada tahun 1950, bank ini diambil alih oleh pemerintah Indonesia dan berganti nama menjadi Kantor Tabungan Pos. Pada tahun 1963, bank ini kembali berganti nama menjadi Bank Tabungan Negara (BTN) dan secara resmi dimiliki oleh Pemerintah Indonesia (BUMN) pada tahun 1968 hingga saat ini. Informasi Alamat Perusahaan: PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. Menara Bank BTN Jl. Gajah Mada No.1 Jakarta 10130 Telp. : (021) 6336789 Fax.  : (021) 6336719 Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan dari suatu perusahaan atau instansi, sebagaimana yang t...
Baca selengkapnya